Die Investorengruppe von Starbucks fordert die Aktionäre auf, Direktoren wegen Arbeitsstreitigkeiten abzusetzen
Feb 18 (Reuters) - Starbucks sah sich am Mittwoch erneut unter Druck gesetzt, nachdem eine Koalition von Investoren, darunter öffentliche Pensionsfonds, die Aktionäre aufforderte, gegen die Wiederwahl von zwei Direktoren zu stimmen. Als Grund wurde das anhaltende Versagen im Umgang mit Arbeitsbeziehungen genannt.
Die Initiative gegen Starbucks' leitenden unabhängigen Direktor Jorgen Vig Knudstorp und Beth Ford, Vorsitzende des Nominierungs- und Corporate Governance-Ausschusses des Vorstands, erfolgt zu einem Zeitpunkt, an dem das Unternehmen weiterhin versucht, eine Kollektivvereinbarung mit seinen gewerkschaftlich organisierten Baristas zu erreichen.
Mehr als 3.800 Baristas hatten sich Ende letzten Jahres einem landesweiten Streik angeschlossen – dem längsten Arbeitsausstand in der Geschichte des Unternehmens –, während die Starbucks Workers United-Gewerkschaft für bessere Personalbesetzung, planbarere Arbeitszeiten und höhere Löhne nach langwierigen Tarifverhandlungen kämpfte.
Der Konflikt ist zu einem vielbeachteten Test für CEO Brian Niccol geworden, der versucht, den Umsatz wiederzubeleben.
„Wir sind besorgt, dass es ohne eine konstruktive Beziehung zwischen Starbucks und seiner gewerkschaftlich organisierten Belegschaft schwierig sein könnte, die Wende nachhaltig zu gestalten“, schrieben die Investoren in einem Schreiben vor der Jahreshauptversammlung am 25. März.
Zu den Unterzeichnern zählen der New York State Comptroller Thomas DiNapoli, der New York City Comptroller Mark Levine, der Trillium ESG Global Equity Mutual Fund, die SOC Investment Group, der Merseyside Pension Fund sowie die Shareholder Association for Research and Education.
„Wir bieten den besten Job im Einzelhandel an, mit einem durchschnittlichen Stundenlohn von 30 US-Dollar für unsere Partner und erstklassigen Leistungen ... und das alles für diejenigen, die im Durchschnitt nur 20 Stunden pro Woche arbeiten“, erklärte Starbucks in einer Stellungnahme.
Die Investorengruppe hatte bereits im Januar den beiden Direktoren geschrieben und Bedenken hinsichtlich der Abschaffung des Ausschusses für Umwelt, Partner und gesellschaftliches Engagement durch den Vorstand ohne Erklärung geäußert.
Die Aufgaben des Ausschusses wurden laut Starbucks am Mittwoch gegenüber Reuters auf bestehende Ausschüsse verteilt und der gesamte Vorstand übernahm wieder die Hauptverantwortung für die Überwachung der Arbeitsbeziehungen.
(Bericht von Neil J Kanatt und Juveria Tabassum in Bengaluru; Redaktion: Pooja Desai)
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