Kamakailan, inihayag ng GoodRx Holdings, Inc., isang Americanong tagapagbigay ng diskwento sa medikal, ang paglulunsad ng isang makabagong subsidyo para sa mga self-insured na employer.

Sa pamamagitan ng planong ito, maaaring i-reimburse ng mga kumpanya ang bahagi ng gastos ng kanilang mga empleyado para sa Zepbound Kwikpen na gawa ng Eli Lilly, isang injection pen para sa pagbaba ng timbang, upang ang aktwal na halaga na babayaran ng pasyente ay halos katumbas ng $449 na discounted price na ipinapakita sa GoodRx platform. Ang hakbang na ito ay makakatulong sa mga self-insured na employer na kontrolin ang gastos sa kalusugan habang nagbibigay ng mas abot-kayang solusyon sa paggamot sa pagbaba ng timbang para sa kanilang mga empleyado. Ang Zepbound, na isang bagong uri ng GLP-1 receptor agonist na inilunsad ng Eli Lilly, ay karaniwang may standard market retail price na higit sa $1000, ngunit sa pamamagitan ng subsidy mechanism ng GoodRx, malaki ang mababawas sa out-of-pocket na gastos ng mga empleyado. Ayon sa mga industry analyst, inaasahan na ang hakbang na ito ay magpapalawak sa market share ng GoodRx sa larangan ng corporate health benefits, at magbibigay din ng bagong paraan para sa Eli Lilly upang mapalawak ang market penetration ng Zepbound. Sa kasalukuyan, ang subsidy plan na ito ay bukas na para sa aplikasyon ng lahat ng self-insured employers sa buong US, at maaaring iakma ng mga kumpanya ang subsidy amount ayon sa pangangailangan ng kanilang mga empleyado.