UniCredit підвищить середній бонус для топ-менеджерів приблизно на 15% після рекордного прибутку

Глунхуй, 27 лютого｜Італійський банк UniCredit після досягнення рекордного прибутку минулого року та підвищення виплат акціонерам, готується підвищити середній бонус основних керівників приблизно на 15%. За словами обізнаних осіб, це підвищення стосується бонусного фонду так званих суттєвих носіїв ризику. Ця група налічує близько 850 осіб, зазвичай включаючи трейдерів, співробітників інвестиційно-банківських операцій та вищий менеджмент. Також повідомляється, що UniCredit планує підвищити середній бонус для не-керівного складу та співробітників відділень на 17%, хоча між різними країнами, посадами та рівнями особистої ефективності будуть відмінності. Обізнані особи побажали залишитися анонімними через обговорення непублічної інформації. За словами джерел, загальний розмір бонусного фонду для суттєвих носіїв ризику становить близько 152 мільйонів євро (179 мільйонів доларів США), що на 18 мільйонів євро більше порівняно з бонусним фондом 2024 року за зіставними показниками. Бонуси генерального директора та членів виконавчого комітету групи будуть виплачуватися на 100% у вигляді акцій.