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阿貝爾強調，韋施勒未來將在伯克希爾內部承擔更廣泛的戰略職責。這一安排凸顯了伯克希爾對核心投資人才的重用。韋施勒不僅接手了康布斯的部分投資業務，其管理權限還延伸至更具綜合性的領域。分析認為，此舉有助於優化伯克希爾的資產配置效率，同時強化投資團隊間的協同效應。隨著康布斯逐漸將重心轉向伯克希爾旗下蓋可保險的業務管理，韋施勒在投資領域的角色擴展順理成章。伯克希爾向來注重投資人才的梯隊建設，此次調整進一步體現了其管理層對韋施勒投資能力的認可。

這位被視為巴菲特潛在接班人的高管強調，作為首席執行官，所有重大決策的最終責任「都落在我肩上」。阿貝爾在談及資產配置原則時表示，對Apple、美國運通等優質企業的股權投資構成集團長期價值創造的基石。他特別提到，資本配置需要平衡短期收益與長期戰略，而公開市場投資恰好為這種平衡提供了重要支點。這位能源領域出身的CEO坦言，雖然團隊會共同參與決策流程，但面對重大投資抉擇時，「責任最終由我承擔」的認知始終貫穿其管理哲學。這種表態被業界解讀為阿貝爾正在逐步確立其作為Berkshire未來領導者的決策風格。

伯靈頓北方聖太菲鐵路公司首席執行官凱蒂·法默、Berkshire總裁亞當·約翰遜，以及執掌保險業務的副董事長阿吉特·賈恩，將共同登上問答環節舞台。這一陣容組合凸顯了Berkshire對各核心業務板塊的高度重視。法默作為北美最大鐵路網絡之一的掌舵人，其出席將有助於闡釋運輸經濟現狀；約翰遜則能代表公司整體戰略視角；而賈恩的參與，則為解析Berkshire保險浮存金運作及風險管控提供專業視角。此次安排打破了以往主要由巴菲特和芒格主導問答環節的傳統，顯示出Berkshire在領導層交接過渡期的結構化溝通策略。四位高管將形成跨業務聯動的應答團隊，針對股東關心的經營戰略、行業趨勢及資本配置等多元議題進行深入解讀。