La transizione in corso della leadership di Disney sta influenzando negativamente il valore delle sue azioni

Successione del CEO di Disney: Il Tratto Finale

La ricerca del prossimo amministratore delegato di Disney (DIS) si sta avvicinando alla conclusione, con una crescente attesa per una decisione che porterà chiarezza alla leadership dell’azienda.

L’attuale presidente di Disney, James Gorman, ex Morgan Stanley (MS), ha supervisionato un lungo processo di selezione che ha pesato sulle performance azionarie di Disney, analogamente a una serie di uscite al botteghino deludenti.

Secondo l’analista di J.P. Morgan, David Karnovsky: “Non ci aspettiamo che la successione della leadership venga affrontata durante la prossima call sugli utili, ma prevediamo che una decisione verrà presa molto presto. Sebbene un nuovo CEO possa non apportare cambiamenti radicali, l’incertezza ha gravato sulle azioni. Annunciare un successore e delineare una transizione senza intoppi potrebbe servire come catalizzatore positivo.”

Disney pubblicherà il suo rapporto sugli utili il 2 febbraio.

Nell’ultimo anno, il titolo Disney è sceso dell’1% tra continue speculazioni su chi succederà a Bob Iger, mentre il Dow Jones Industrial Average (^DJI) è salito del 12%.

Chi sono i Candidati?

Secondo quanto riferito, quattro leader interni sono in lizza per la posizione di vertice. Bob Iger, che ha guidato Disney dal 2005 al 2020 ed è tornato alla fine del 2022, potrebbe essere sostituito da uno dei seguenti: Dana Walden e Alan Bergman (co-direttori della divisione intrattenimento), Josh D’Amaro (responsabile dei parchi) o Jimmy Pitaro (presidente di ESPN).

Le voci del settore suggeriscono che Walden e D’Amaro siano i principali favoriti.

Imparare dagli Errori del Passato

Questa transizione di leadership è sotto stretto esame dopo che il precedente passaggio di consegne si è concluso con il licenziamento di Bob Chapek e il ritorno di Iger. L’approccio diretto di gestione di Chapek spesso si scontrava con i team creativi di Disney, fondamentali per lo storytelling dell’azienda e le esperienze nei parchi a tema.

Come ha spiegato Kevin Mayer, CEO di Candle Media, al Cannes Lions lo scorso anno: “Il prossimo CEO dovrà eccellere nella gestione dei talenti creativi e nel sapersi muovere tra le complesse personalità di Hollywood.”

Mayer, storico luogotenente di Iger che ha lanciato Disney+, ha ricoperto brevemente il ruolo di CEO di TikTok nel 2020. In passato ha consigliato Iger nella ricerca del CEO ma da allora si è allontanato da tale ruolo.

Le Sfide che Attendono il Prossimo Leader

Il nuovo amministratore delegato di Disney erediterà un’azienda impegnata ad affrontare importanti cambiamenti nel panorama mediatico. Paramount Skydance (PSKY), guidata da David Ellison, è attualmente in competizione con Netflix (NFLX) per il controllo di Warner Bros. Discovery (WBD). Netflix è in testa con un’offerta interamente cash da 72 miliardi di dollari, e chiunque prevalga rimodellerà l’ambiente competitivo, in particolare nel settore cinematografico, ponendo nuove sfide a Disney.

Mosse del Settore e Strategia Disney

Comcast (CMCSA) ha recentemente scorporato Versant (VSNT) il 5 gennaio, trasferendo la maggior parte delle sue reti via cavo e degli asset digitali, inclusa MSNBC, nella nuova entità. Le azioni di Versant hanno avuto difficoltà dalla loro quotazione.

Disney, nel frattempo, ha dichiarato costantemente di non avere intenzione di scorporare le proprie reti TV, come ABC, nonostante le difficoltà del settore che impattano su ricavi e profitti.

Grandi Accordi all’Orizzonte

Il prossimo CEO dovrà anche supervisionare diversi accordi significativi avviati da Iger. Lo scorso anno, Disney ha raggiunto un accordo con la NFL per acquisire la NFL Network e gli asset mediatici correlati, con la NFL che ha acquisito una partecipazione del 10% in ESPN. Inoltre, Disney ha concluso un accordo da 1,6 miliardi di dollari con WWE di TKO Group (TKO) per i diritti esclusivi su eventi di punta come Wrestlemania. Questo accordo quinquennale è iniziato nel 2026.

Quando Verrà Presa la Decisione?

L’analista Karnovsky si aspetta che l’annuncio del nuovo CEO arrivi prima della primavera. Il consiglio di amministrazione di Disney ha indicato che il nuovo leader sarà nominato all’inizio del 2026, probabilmente prima dell’Assemblea Annuale degli Azionisti del 18 marzo. Una recente comunicazione agli azionisti suggerisce che non è prevista una co-gestione nella posizione di CEO.

Karnovsky aggiunge: “L’incertezza continua riguardo la leadership è stata un ostacolo per le azioni Disney. Risolvere questa situazione, con una transizione chiara e stabile, potrebbe aumentare la fiducia degli investitori—a patto che non ci sia una significativa perdita di talenti.”

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